Biztos Kezdet Gyerekház vezető (Ózd)

Szeretetszolgálatunk ózdi intézménye Biztos Kezdet Gyerekház vezető munkakörbe keres új munkatársat

Pozíciócsoport:
Egészségügy / Szociális ellátás / Vészhelyzetkezelés
Munkavégzés helye:
(ÉMR19) Várlak Biztos Kezdet Gyerekház - H-3600, Ózd, Dózsa György út 17.
Munkavégzés jellege:
Teljes munkaidő
Végzettség:
Főiskola


A Magyar Máltai Szeretetszolgálat

Várlak Biztos Kezdet Gyerekház

felvételt hirdet

Gyerekház vezető

munkakörbe

Bemutatkozás

A Magyar Máltai Szeretetszolgálat Magyarország egyik legnagyobb karitatív szervezete, amely évente több százezer embernek nyújt segítséget. Programjai súlyos társadalmi kérdésekre keresnek gyakorlatias válaszokat, küldetésének része a társadalom megszólítása, az emberek bevonása a segítő programokba.

Intézményünkben 0-3 év közötti óvodába még nem járó gyermekek és szüleik számára kínálunk különféle szolgáltatásokat, programokat, fejlesztéseket. Az intézmény célja olyan kisgyermekes családokat érintő szolgáltatások biztosítása, amelyek hozzájárulnak az egyéni és társadalmi hátrányokból fakadó kockázatok csökkentéséhez.

Munkakörhöz tartozó feladatok

  • a Biztos Kezdet Gyerekház vezetői feladatainak ellátása – a gyerekház működésének irányítása, a szakmai munka magas színvonalának biztosítása,
  • a gyerekházban dolgozók munkájának irányítása, szükség szerint a szülők és közfoglalkoztatottak bevonása,
  • a gyerekház dokumentációs tevékenységének, a gyerekek megfigyelésének és fejlesztésének, a családokkal való munka (bevonás, kapcsolattartás, közösségformálás, konfliktuskezelés, állapotfelmérés) irányítása,
  • a gyerekház törvényes és szakszerű működésének és gazdálkodásának, a házirend betartásának biztosítása,
  • a foglalkozási terv, heti és éves munkaterv, szakmai terv, valamint éves beszámoló elkészítése,
  • foglalkozások, személyiség- és kompetenciafejlesztő programok megszervezése, 
  • az indikátorok teljesülésének biztosítása,
  • a jelzőrendszeri tagságból fakadó kötelezettségek teljesítése,
  • a gyerekház együttműködő partnereivel történő kapcsolattartás, a külsős szakemberek munkájának irányítása,
  • a gyerekház külső kommunikációjának irányítása,
  • a közösségi programok megszervezése

Munkakör betöltésének feltételei

  • a gyermekek esélynövelő szolgáltatásainak szakmai feladatairól és működésük feltételeiről szóló 40/2018 (XII. 4.) EMMI rendelet szerint rendelkezik az alábbi képesítések valamelyikével:
    • felsőfokú pedagógiai végzettséggel,
    • felsőfokú egészségügyi végzettséggel,
    • pszichológusi végzettséggel,
    • felsőfokú szociális végzettséggel,
    • felsőfokú mentálhigiénés végzettséggel,
    • a személyes gondoskodást nyújtó gyermekjóléti, gyermekvédelmi intézmények,  valamint személyek szakmai feladatairól és működésük feltételeiről szóló 15/1998. (IV. 30.) NM rendelet számú melléklet I. Rész I. Alapellátások cím 2.A) és 2.B)   pontjában a bölcsődei igazgatóság, egyesített bölcsődék, önálló bölcsőde magasabb vezetőjére meghatározott képesítések valamelyikével vagy
    • egyéb felsőfokú végzettség mellett Biztos Kezdet Gyerekházban eltöltött legalább kétéves szakmai tapasztalattal, és vállalja, hogy a vezetői munkakörben történő foglalkoztatásának kezdő időpontjától számított két éven belül eredményesen elvégzi a Biztos Kezdet Alapképzést
  • a szociális munka etikai kódexének ismerete és betartása
  • empatikus és toleráns hozzáállás
  • koragyermekkora vonatkozó széleskörű és gyakorlati ismeretek
  • „B” kategóriás jogosítvány, vezetési gyakorlat

A pályázat elbírálásánál előnyt jelent

  • 1-3 év vezetői tapasztalat, illetve gyermekek részére szervezett csoportos foglalkozások, fejlesztő tevékenységek terén szerzett gyakorlat, tapasztalat
  • Biztos Kezdet Gyerekházban szerzett szakmai gyakorlat, tapasztalat

Amit kínálunk

  • bérezés a hatályos jogszabályoknak megfelelően és ágazati pótlék (munkában eltöltött idő és az iskolai végzettség függvényében)
  • munkába járással kapcsolatos utazási költségtérítés
  • béren kívüli támogatások próbaidő leteltét követően
  • mobiltelefon flotta kedvezmény csomagok
  • fejlődési lehetőség
  • hosszú távú munkalehetőség, stabil munkahelyi háttér
  • szakmai képzések, oktatások
  • AYCM csatlakozási lehetőség

Munkád során az ország legnagyobb karitatív szervezet tagjaként segíthetsz másokon és átélhetsz felemelő pillanatokat

Kiegészítő információk

Jogviszony jellege, időtartama:

  • teljes munkaidő
  • határozatlan idejű

 A pályázatnak tartalmaznia kell:

  • szakmai önéletrajz
  • végzettségeket igazoló bizonyítvány (ok) másolata


Loading…
Juttatások
Mobil flotta kedvezmény csomagok
SZÉP kártya
Utazási költségtérítés
Jelentkezés
Még nem jelentkeztem korábban a cég álláshirdetéseire, szeretném megadni az adataimat
Korábban már jelentkeztem és megadtam az adataimat